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三门峡市“万人助万企”活动简报(第194期)

发布时间:2024-04-01 10:12

★各地动态

 

示范区(高新区)

聘任营商环境体验官 帮助企业解忧纾困

 

3月29日,市城乡一体化示范区(高新区)行政审批局在市优化营商环境服务中心指导下,举办了营商环境体验官聘任大会暨座谈交流活动。

    置营商环境体验官岗位,目的是让来自各部门的工作人员在推进企业发展中,要成为政务工作的“晴雨表”,及时发现政务服务中存在的薄弱环节,帮助政府在政策和措施制定中广泛吸纳民意,精准推出更多务实管用的好政策、好措施;要成为政企沟通的“传声筒”,坚持公正客观,密切联系企业群众,敢于监督、直言不讳,积极建言献策,帮助企业和群众解决实实在在的问题;成为营商环境的“代言人”,要及时宣传优化营商环境政策、举措,了解掌握市场主体对营商环境的真实感受,更好推动市场主体发展。

此次聘任了来自各行业部门的12名工作人员为首任营商环境体验官,市优化营商环境服务中心相关部门负责人介绍了今年营商环境体验官工作计划,为他们颁发了聘书。

 

湖滨区开展招才引智调研

 “零距离”服务企业

 

近日,湖滨区针对辖区重点企业开展招才引智工作现场调研,为企业“零距离”提供人才科技政策服务,摸清企业人才技术需求,下好精准引才“先手棋”。

    该区集中对辖区的重点龙头企业、高新技术企业、“专精特新”企业、人才项目实施企业等15家工业企业和6家农业企业,进行实地察看和交流座谈,全面了解企业的生产经营状况、人才队伍建设、技术创新和科技成果转化、中长期发展规划等基本情况。鼓励引导企业结合市场需求和自身发展优势,加大人才引进培养和研发投入力度,构建产学研相结合的科技创新体系,培育造就更多的技能人才和科技人才,加快形成新质生产力,推动经济高质量发展。

    各企业结合自身实际,分别提出了各自的人才技术需求以及对人才科技工作服务民营企业发展的意见和建议。针对企业所需和难点问题,该区人才、科技、人社等部门现场讲解人才引进、创新平台、科技项目、人员招聘、职称评聘等政策,帮助企业梳理优惠扶持政策,以政策红利激发发展动力。此次活动共发放惠企政策清单80余份,收集企业人才需求42项、技术需求31项,现有合作专家信息25条,平台载体建设升级意向5个,掌握了全区企业人才发展“第一手资料”。

 

陕州区警企共织安全网

 

为进一步弘扬法治精神,引导企业增强法治意识,3月15日上午,陕州区公安局经侦大队和张湾派出所民辅警联合社区、银行工作人员,组织开展“法治宣传进企业 法治护航助发展”主题宣传教育活动,与现场50余名企业、商户代表进行充分交流,全力把好源头关、拧紧安全阀。

派出所民警结合与企业职工工作生活实际相关的真实案例,详细专业解读了网络安全、反电信诈骗等方面的相关条文,帮助企业营造学习法律、遵守法律、运用法律的企业氛围。教育各企业单位把法治思想贯穿始终,合法、依法开展经营活动,坚决抵制网络犯罪、抵制电诈犯罪。经侦大队民警向参会人员详细介绍如何识别和防范非法传销、非法集资的陷阱,通报了辖区2023年经济犯罪和警情处置、案件查破、矛盾纠纷排查化解等情况。同时对企业在涉及用工、生产经营、对外业务、营销产品等方面需要注意的法律规定事项进行了宣传普及。

活动结束后,部分企业负责人就经营中遇到的工程保证金不按期退还、经营活动是否涉嫌违规等问题与民警进行互动交流,询问解决办法。

陕州公安将以此次主题宣传活动为契机,积极开展“法律进企业、护航保安全”系列活动,不断加强与企业间的沟通和交流,持续开展法律法规宣传活动,不断提高企业法律意识和法治观念,促进企业的健康发展,助力优化法治营商环境。